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Publiée le 14 septembre 2026 - Référence : 9zwkgfrhm3

Poseur de revêtements H/F

FribourgIntérim18 moisGEZIM28–31 k € brut/an

Les missions du poste

En tant que Poseur de revêtements de sols et murs, vous intervenez sur différents chantiers pour assurer la pose de revêtements et la qualité des finitions.

Vos missions principales :

  • Préparer les supports : nettoyage, ragréage, rattrapage des niveaux et prise de mesures

  • Poser les revêtements : linoléum, moquette, PVC, mosaïque collée, tissus muraux et autres matériaux

  • Découper et ajuster les matériaux en fonction des contraintes des pièces (angles, passages, seuils)

  • Réaliser les collages et soudures dans le respect des préconisations techniques et des délais

  • Assurer les finitions : plinthes, seuils, joints et nettoyage de fin de chantier

  • Veiller à la sécurité et au rangement de la zone de travail et du matériel

Le profil recherché

Vous possédez un véritable savoir-faire manuel et le goût du travail soigné pour intervenir chez des particuliers ou sur chantiers tertiaires.

  • Formation : CAP/BEP ou équivalent en revêtements de sols, carrelage ou aménagement intérieur

  • Expérience : première expérience réussie en pose de revêtements de sols et/ou murs

  • Compétences techniques : maîtrise de la découpe, collage, ragréage, utilisation d'outillage électroportatif

  • Rigueur et précision : sens du détail, finitions soignées, respect des plans et consignes de sécurité

  • Autonomie : capable d'organiser votre poste de travail et de gérer un chantier en binôme ou seul

  • Qualités relationnelles : bon contact client, présentation soignée, respect des lieux d'intervention

GEZIM est un réseau d'agences de travail temporaire et de recrutement implanté dans le Grand Est. Spécialiste des métiers techniques et du bâtiment, GEZIM accompagne les entreprises dans leurs besoins en compétences et les candidats dans la construction de leur parcours professionnel. Notre équipe privilégie la proximité, l'écoute et le suivi personnalisé afin de proposer des missions et des postes durables, adaptés aux savoir-faire de chacun.

Les étapes de recrutement

1

Vous postulez à une de nos offres.

2

Si votre profil correspond, nos experts vous contactent.

3

Nos équipes vous rencontrent en agence.

4

Votre mission commence.

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